Обучающий цикл проводился в формате бизнес-игры. Программа обучения предусматривала прохождение таких модулей, как «Семь видов потерь», «Картирование потоков создания ценности», «Стандартизированная работа», «5С – система организации рабочего места», «Алгоритм внедрения инструментов бережливого производства в различных профессиональных сферах». Модули были направлены на формирование у специалистов навыков применения способов сокращения потерь; развитие навыков и умений использования инструментов бережливого производства.
